Firmy w Stanach Zjednoczonych i Kanadzie stoją w obliczu znacznych redukcji zatrudnienia w obliczu niepewnych warunków gospodarczych. Tendencja ta utrzymuje się od poprzedniego roku, a zwolnienia dotyczą różnych sektorów.
W sektorze technologicznym Cisco (NASDAQ:CSCO) Systems planuje wyeliminować 7% swojej globalnej siły roboczej w ramach działań restrukturyzacyjnych. Ogłoszenie to pojawiło się około sześć miesięcy po tym, jak firma zmniejszyła zatrudnienie o 5%.
Amazon (NASDAQ:AMZN) również dokonuje znacznych cięć w swoich jednostkach, w tym mniej niż 5% w Buy with Prime, 5% w Audible i znaczne redukcje w innych działach, takich jak Twitch, One Medical, Amazon Pharmacy i Amazon Web Services.
Alphabet redukuje zatrudnienie w kilku zespołach, w tym X Lab, sprzedaży reklam i zespołach odpowiedzialnych za produkty sprzętowe, takie jak Pixel i Nest, a także większość zespołu ds. rzeczywistości rozszerzonej.
Microsoft (NASDAQ:MSFT) redukuje około 1900 miejsc pracy w Activision Blizzard i Xbox. IBM (NYSE:IBM), planując zwolnienia, koncentruje się również na zatrudnianiu na stanowiska skoncentrowane na sztucznej inteligencji. Intel (NASDAQ:INTC) redukuje zatrudnienie o ponad 15%, co oznacza około 17 500 miejsc pracy, ponieważ stara się ożywić swoją działalność produkcyjną.
Dotyczy to również branży medialnej, a Paramount Global redukuje 15% siły roboczej w USA, co ma wpływ na około 2000 osób, w ramach inicjatywy cięcia kosztów przed fuzją ze Skydance Media. Pixar Animation Studios zwalnia około 14% swoich pracowników, co dotknie około 175 pracowników. Inne podmioty medialne, takie jak Sky, The Los Angeles Times, Paramount Global, Business Insider i Bell Canada również redukują liczbę pracowników.
W sektorze motoryzacyjnym Tesla planuje zmniejszyć swoją globalną siłę roboczą o ponad 10%, podczas gdy producent pojazdów elektrycznych Lucid redukuje 6% swoich pracowników.
Firmy świadczące usługi finansowe nie są odporne na zwolnienia. Oczekuje się, że PayPal (NASDAQ:PYPL) Holdings zlikwiduje 2500 miejsc pracy, czyli 9% swojej globalnej siły roboczej. Citigroup zamierza zredukować liczbę pracowników o 20 000 w ciągu najbliższych kilku lat, przy czym w Nowym Jorku ogłoszono już zwolnienie 716 osób. Morgan Stanley (NYSE:MS) redukuje zatrudnienie w swojej jednostce zarządzania majątkiem, wpływając na mniej niż 1% pracowników działu.
Nasdaq również redukuje swoją siłę roboczą, integrując firmę fintech Adenza. BlackRock planuje zredukować około 3% swojej siły roboczej, choć przewiduje zwiększenie zatrudnienia do końca 2024 roku.
W branży konsumenckiej i detalicznej Walmart redukuje zatrudnienie w swojej siedzibie i przenosi wielu pracowników zdalnych do określonych biur. Estee Lauder, Wayfair, Macy's, Levi Strauss & Co i Nike, w tym marka Converse, planują redukcje zatrudnienia. Hershey's również wdraża plan restrukturyzacji dotyczący mniej niż 5% swoich pracowników.
Sektor zdrowia odnotowuje redukcje zatrudnienia w Novavax i firmie Kenvue zajmującej się zdrowiem konsumentów. W sektorze produkcyjnym Lockheed Martin (NYSE:LMT), Spirit AeroSystems i L3Harris ogłosiły zwolnienia.
Sektor logistyczny również ucierpiał, a United Parcel Service i FedEx planują znaczne redukcje zatrudnienia. W sektorze zasobów naturalnych Chesapeake Energy, TC Energy i Enbridge redukują zatrudnienie.
Zwolnienia te odzwierciedlają szerszy trend cięcia kosztów i restrukturyzacji, ponieważ firmy z różnych branż przygotowują się na potencjalne wyzwania gospodarcze.
Reuters przyczynił się do powstania tego artykułu.Artykuł został przetłumaczony przy pomocy sztucznej inteligencji. Zapoznaj się z Warunkami Użytkowania, aby uzyskać więcej informacji.